Benieuwd naar jouw opdracht?
Dagcentrum
- Je coördineert het reilen en zeilen op de afdeling en bent actief betrokken in de dagelijkse werking.
- Je werkt een toekomstgericht afdelingsbeleid uit in samenwerking met de directie, het kernteam en het interdisciplinair team.
- Je fungeert als aanspreekpunt voor patiënten, teamleden en externen.
- Vanuit coachend leiderschap creëer je een ontwikkelingsgericht medewerkersbeleid met ruimte voor initiatief en samenwerking.
- In samenwerking met het kernteam en directie zorg je voor een verdere profilering van de afdeling binnen het zorglandschap.
Mobiele equipes
- Je staat in voor de coördinatie van werkroosters en het verzamelen van data.
- Je voorziet een goede opvolging van en doorstroom van informatie naar de mobiele medewerkers. Dit doe je in nauwe samenwerking met de afdelingshoofden van de vaste standplaatsen van de medewerkers.
Naar wie zijn we op zoek?
- Je beschikt over een bachelordiploma in de verpleegkunde met bijkomende kaderopleiding (of bent bereid deze te verwerven).
- Je beschikt over kennis van de zorgomkadering en de zorgprocessen voor de doelgroep of bent bereid om deze kennis via opleiding verder te verwerven.
- Vanuit een situationele, coachende en participatieve stijl van leidinggeven inspireer je medewerkers bij hun professionele ontwikkeling en de verdere uitbouw van kwaliteitsvolle zorg.
- Je hebt een zintuig voor zorg en past dit toe in je werk met de medewerkers en de doelgroep.
- Je beschikt over goede communicatieve, sociale en organisatorische vaardigheden. Ervaring in leidinggeven is een pluspunt.
- Authenticiteit en professionaliteit gaan bij jou hand in hand. Je durft je eigen handelen kritisch te bekijken en je handelen hierop af te stemmen.
- Een team waar openheid, dialoog en een goede sfeer van belang zijn? Daar zet jij je voor in!
- Je werkt vlot met de verschillende MS Officetoepassingen en leert snel nieuwe programma’s aan.
- Je herkent je in de missie en waarden van ons centrum (Missie en waarden | PC Sint-Amandus).
Waarom kiezen voor ons?
- Een voltijdse arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur.
- Indiensttreding: in onderling overleg
- Een boeiende en uitdagende functie met een duidelijke maatschappelijke relevantie.
- Een mensgerichte organisatie die belang hecht aan jouw professionele ontwikkeling en investeert in diverse opleidingsmogelijkheden.
- Een aangenaam werkklimaat met aandacht voor een goede werk-privé balans.
- Een vlot bereikbare werkplek in een groene omgeving.
- Verloning volgens de IFIC-barema’s met gunstig anciënniteitsbeleid.
- Verschillende extralegale voordelen: maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, woon-werk vergoeding, aansluiting bij Benefits@work en maaltijden aan gunstige prijzen.
- Meer weten over onze troeven? Bezoek dan Waarom werken bij ons? | PC Sint-Amandus.
Bij wie kan ik terecht voor bijkomende informatie?
Solliciteer uiterlijk op 14/06/2026 via ons online formulier. Gelieve uw CV en motivatiebrief toe te voegen.
Voor informatie over de selectieprocedure kan je terecht bij Hanne Gevaert, project- en beleidsmedewerker HR (050 79 95 83; dect. 2204) of via solliciteren@amandus.evara.be.
Voor informatie over de vacature kan je terecht bij Els Vancoëllie, Directeur zorg (050 79 95 08; dect. 1080).
Voor meer info over ons centrum surf je naar www.amandus.be.
PC Sint-Amandus maakt deel uit van Evara. Elke dag engageren 17.000 medewerkers van Evara zich om geïnspireerd en verbonden onze missie waar te maken in zorg, onderwijs en sociale economie.
Heb je zin om ons team te vervoegen?
Solliciteer spoedig via ons online sollicitatieformulier.